Gufi

Si la empresa crece

Crecer no rompe un sistema por todas partes: lo rompe por cuatro sitios y siempre los mismos

Por el número de gente que entra, por quién puede ver qué, por el volumen de datos y por la segunda sede. Si preguntas por esos cuatro antes de firmar, sabrás si el sistema te acompaña o si dentro de tres años hay que volver a empezar.

Describir lo que necesito
Las cuatro preguntas de crecimiento
Cuántos más caben
Qué pasa cuando pasáis de diez a cuarenta: en la cuota, en las altas y en el rendimiento.
Quién ve qué, al crecer
Los permisos finos. Previstos desde el principio cuestan poco; añadidos después, bastante.
La segunda sede
Otro almacén, otra serie, otro equipo. Conviene decirlo aunque todavía no exista.
El volumen de dentro
Cien mil líneas de pedido no se consultan igual que mil: hay que pensarlo antes.
La empresa que compras
Si entra otra sociedad, cómo convive su forma de trabajar con la tuya dentro del sistema.
Lo que no conviene prever
Construir hoy para un tamaño que no tienes encarece el proyecto y rara vez acierta.

Por dónde se rompe, en concreto

Los permisos son el primer muro, casi siempre

Con ocho personas todo el mundo lo ve todo y funciona. Con veinticinco deja de funcionar: el comercial no debería ver los márgenes y el almacén no debería ver los precios de compra. Un sistema que no previó eso hay que rehacerlo por dentro, no ampliarlo.

La segunda sede cambia las reglas del dato

Dos almacenes, dos series de factura, stock que se mueve entre ellos y gente que sólo debe ver lo suyo. No es más de lo mismo: es una forma distinta de organizar los datos, y es mucho más barato preverla que añadirla después.

Qué pasa con la cuota cuando creces

El precio va por tramos de equipo, así que crecer dentro del tramo no cambia nada y saltar de tramo sí: la cifra de abajo es la del tramo de 200 a 500 para que puedas verla al lado de la del tuyo de hoy. La parte buena es que el salto es conocido de antemano; la que conviene preguntar es qué pasa el día que te quedas a una persona de cambiar de escalón.

Un módulo
9.000 €
al mes, para un equipo de 200–500.
Todo el sistema
12.000 € – 28.000 €
al mes, con varios módulos. En 30 días.
Implantación
0 €
Es cuota. Se corta cuando quieras.
Mover los mandos en el estimador

Dinos a dónde esperas llegar

No hace falta un plan a cinco años. Con saber si vas a doblar plantilla, abrir sede o comprar otra empresa ya cambia cómo se plantea.

Cómo trabajáis y qué se atasca.

Cuántos sois
Cuánto hay que construir
Cuota mensual con lo que has marcado
12.000 € – 28.000 €
Sin coste de implantación.

Lo ves al momento. Sin llamadas ni boletines.

Dudas sobre crecer

¿Cuánto hay que anticipar del futuro?

Lo que esté decidido y poco más. Prever la segunda sede si ya hay un local mirado es barato y sensato; construir para una multinacional cuando sois quince encarece el proyecto y suele acertar poco, porque el crecimiento casi nunca llega por donde se esperaba.

¿Hay que rehacerlo al cambiar de tamaño?

Lo que se rehace son las partes que se diseñaron dando por hecho que erais pocos, y por eso se pregunta al principio. Si los permisos y la organización de los datos se plantearon pensando en crecer, crecer es añadir, no volver a empezar.